Преимущества:
В этом видео Владимир Тарасов рассказывает о технологии «Crowd Training»:
Узнать подробности вы можете на сайте Онлайн-школы Владимира Тарасова.
По большей части организации тратились на программное обеспечение, обучение сотрудников и на обновление оборудования.
87% работодателей признались, что внешний вид кандидата оказывает влияние на объективность оценки его профессиональных навыков.
Работодатели стали на 28% активнее, чем в прошлом году, приглашать на работу подростков.
На первом месте по зарплатным ожиданиям оказалась Москва, на втором – Владивосток.
